La BOAD recrute pour ces 02 postes

La Banque Ouest Africaine de Développement (BOAD) est l’institution communautaire de financement du développement dans les huit (08) Etats membres de l’Union Economique et Monétaire Ouest Africaine (UEMOA) ayant pour objet de promouvoir le développement équilibré des Etats membres et de contribuer à la réalisation de l’intégration économique de l’Afrique de l’Ouest. Les Etats concernés sont : le Bénin, le Burkina, la Côte d’Ivoire, la Guinée-Bissau, le Mali, le Niger, le Sénégal et le Togo.

POSTE 1: Gestionnaire de Risque de Crédit Sénior (H/F)

Mission

Sous l’autorité de la Directrice du Département de la Gestion des Risques (DGR), le/la Gestionnaire de Risque de Crédit Sénior sera chargé (e) de contribuer i) aux travaux d’émission d’avis de seconde opinion sur les opérations à financer par la Banque, ii) au suivi des engagements et des contreparties, ii) à l’estimation des dépréciations des instruments de dette et à l’évaluation des instruments de capital et iii) à la réalisation d’analyses sectorielles visant à aider la Banque dans la sélection des risques.

Le/la Gestionnaire de Risque de Crédit Sénior aura pour mission de :

  • collecter les informations sur les entreprises et les banques en relation avec la BOAD ou susceptibles de l’être ;
  • analyser les risques et procéder à la notation des entreprises ;
  • assurer la revue périodique du portefeuille et la  gestion du tableau de bord ;
  • procéder à l’émission d’avis de seconde opinion sur les opérations à financer ;
  • contribuer aux travaux de dépréciations des instruments de dette et de valorisation des instruments de capital.

Profil

  • Etre ressortissant d’un des Etats membres de l’UEMOA ;
  • être titulaire d’un BAC+5 en Finances, Comptabilité, Sciences de gestion ou tout diplôme équivalent ;
  • justifier d’une expérience professionnelle d’au moins sept (07) années dans le domaine de la finance, de l’analyse financière d’entreprise, de la gestion du risque de crédit, des techniques de financement et en matière juridique et fiscale ;
  • posséder des compétences en gestion de projets ;
  • avoir une très bonne maîtrise des applications bureautiques courantes notamment Word, Excel, PowerPoint ;
  • être parfaitement bilingue (anglais/français) ;
  • disposer des qualités suivantes : capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation et de la rigueur aptitude à travailler en équipe, bonne moralité.


Délai de candidature : 25 mai 2024.

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POSTE 2: Analyste Quantitatif Sénior, en charge de la modélisation de risques (H/F)

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